ММК апробирует электронную систему обучения

С начала 2006 года в ОАО "Магнитогорский металлургический комбинат" будет внедрена система корпоративного электронного обучения. Закуплен контент по охране труда и промышленной безопасности, программный тематический комплект дополнен правовыми актами Челябинской области и нормативными документами ММК, разработаны соответствующие тесты. Оборудовано 12 учебных классов на 45 компьютеров в основных производственных подразделениях. 12 человек уже прошли пробное обучение. Как сообщает управление информации и общественных связей ММК, внедрение данной системы станет новой вехой в практике переподготовки и повышения квалификации кадров комбината. Ее успешность гарантирована высоким процентом компьютеризации рабочих мест на Магнитке: уже сегодня около 6 тысяч инженеров могут обучаться по новой технологии без дополнительных затрат. В России электронное обучение используется преимущественно финансовыми институтами. По оценке аналитиков, объем мирового рынка корпоративного электронного обучения неуклонно растет. Если в 2000 году он составлял в денежном выражении 3,4 миллиарда долларов, то в 2006 году по прогнозам достигнет 23,7 миллиарда.