400+ в пользу "Уральской Стали"

Более 400 новых рабочих мест организовано комбинатом «Уральская Сталь» (входит в «Металлоинвест») совместно с Центром занятости населения Новотроицка. Данная программа нацелена на две категории населения: выпускников профильных учебных заведений города и безработных граждан, которые нуждаются во временной работе. «Уралькая Сталь» организует значительное количество рабочих мест для молодых специалистов — на стажировку с организацией новых рабочих мест службой по персоналу предприятия уже принято 23 молодых специалиста из Новотроицкого филиала МИСиСа, 84 выпускника из Новотроицкого политехнического колледжа и Профессионального училища №5, многие из которых уже прошли испытательный срок. Всего комбинат предоставляет более 400 рабочих мест, из которых 160 уже заняты. Также комбинат реализует программу по временному трудоустройству безработных граждан. В июле к общественным работам на комбинате приступили 65 жителей города, зарегистрированных в службе занятости г. Новотроицка. По словам директора по транспорту «Уральской Стали» Александра Хромова, они хорошо себя зарекомендовали и благодаря им, УЖДТ комбината удалось выполнить большой объем капитальных ремонтов. Сейчас по данной программе планируется принять еще 35 новых сотрудников. Поддержка социально незащищенных граждан и помощь в решении социальных вопросов является неотъемлемой частью Социальной стратегии холдинга «Металлоинвест». Аналогичные программы, нацеленные на решение самых острых социальных проблем совместно с региональными администрациями, реализуются и в других областях, где работают предприятия Холдинга. В частности, Михайловский ГОК с мая 2009 г. создал более 200 рабочих мест для студентов Курских ВУЗов и временно безработных жителей Курской области.